СКОРАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ ПОМОЩЬ

Заработная плата

Заработная плата

В наше время вопрос компенсации за задержку (невыплату) зарплаты стоит максимально актуально. Даже среди больших компаниях наблюдается тенденция к задержке выплат работникам, не говоря уже о небольших организациях.

Залогом успешного взыскания просроченной задолженности по зарплате в судебном порядке станет обращение к нашим юристам, которые имеют в этих вопросах значительный опыт. Так, всё клиенты, обратившиеся к нам за юридической помощью с требованием взыскания зарплаты и иных, причитающихся им, выплат, получили свои деньги.

Работникам стоит знать, что обязать выплатить зарплату с работодателя можно в случае, если с момента сокращения прошло не больше 3 месяцев. Идеально, если Вы уложитесь в срок, равный 1 месяцу с момента увольнения.

Для направления искового заявленя в суд имеют Вам потребуются следующие документы, подтверждающие просроченную задолженность по оплате труда: трудовой договор, копия трудовой книжки, справка по форме 2-НДФЛ, справка о начисленной, но не выплаченной зарплате.

Стоит отметить, что государственной пошлиной иски о взыскании зарплаты не облагаются, а это значит, что Вам не потребуется нести эти расходы

Кроме такого, наши юристы еще окажут Вам правовую поддержку, в случае, если Вы считаете, что работодатель каким–либо путем игнорирует свои обязательства по выплате зарплаты, к примеру, ошибочно производит расчет сумм, подлежащих выплате работнику, либо не соблюдает установленную Трудовым кодексом РФ периодичность выплаты зарплаты.



Составление искового заявления    от 2000 руб.
Представительство в суде от 2500 руб.
получить консультацию / записаться на прием